- Virtual - sincrónico
- Inicio: Octubre / NA de 2022
- Mar y jue de 6 p.m. a 9 p.m.
- 38 horas
- $2.600.000 / 750 USD
Francisco Gómez
Colcafé
Egresado KAM - 2021
Potencia tu capacidad para comunicarte y moviliza tus equipos hacia el logro.
Comunicarse es un arte y, al hacerlo consciente y estratégico, se generan acciones contundentes en el proceso y gestión de las organizaciones. En el ámbito gerencial, identificar las competencias comunicativas y ponerlas en juego permite maximizar los resultados relacionales y potenciar la expresión de informaciones coherentes y congruentes, articular objetivos e identificar necesidades e intereses en pro de generar beneficios para todos los involucrados, asegurando el desarrollo en diversas áreas de la organización.
Por ello, este curso abordará 4 ejes temáticos que permitirán conocer y desarrollar las habilidades necesarias para potenciar las competencias comunicativas y lograr procesos exitosos.
Presidentes, vicepresidentes, gerentes generales y directores ejecutivos, gerentes y directores de área, interesados en manejar, mejorar y proyectar sus procesos comunicacionales de manera efectiva para impactar en las interacciones y dinámicas humanas de la organización.
Este curso tendrá sesiones teóricas y prácticas con el fin de llevar el conocimiento a la realidad laboral de cada participante. Para esto, se realizarán actividades y técnicas como:
El contenido está distribuido en 4 ejes temáticos.
Psicóloga, máster en Comunicación No Verbal y Detección de la Mentira, especialista en Resolución de Conflictos, magíster en e-learning, máster en Trainer en PNL y máster en Coaching Ejecutivo y Empresarial. Certificada como trainer, speaker y coach en liderazgo con John Maxwell Team. Certificada como Outdoor trainer. Formadora de Instructores y docente del sistema de universidades empresariales.
Consultora internacional asociada a Affero-Labb de Brasil, Cadena de Valor, Paraná (Argentina), LABSS SJ (Brasil), y algunas empresas en Bolivia y Canadá, donde ha liderado e implementado proyectos enfocados en el desarrollo de procesos de liderazgo, manejo del cambio, asimilación del cambio y cultura, formación de líderes e implementación de escuelas de liderazgo corporativo con organizaciones como la Fundación para la Reconciliación, el Ministerio de Relaciones Exteriores, el Ministerio del Interior, el Centro de Estudios del Magdalena, la Liga Colombiana de Lucha contra el Sida, FUPAD, el proyecto Brazos por Bogotá (Colsubsidio), entre otras.
Fue Gerente y propietaria de CONEXUM y facilitadora de procesos en diferentes empresas de consultoría. Jefe de RR. II. en Central de Mezclas y gerente de Recursos Humanos en M&P Ltda. Profesora de cátedra y de Executive Education de la Facultad de Administración de la Universidad de los Andes.
Tenemos descuentos por pronto pago y para egresados, grupos, estudiantes frecuentes y más. Conoce aquí las políticas de descuento.
En el caso de algún cambio, se informará a las personas preinscritas a través de los medios suministrados en el momento de la inscripción.
Se otorgará un certificado de asistencia a quienes participen en mínimo el 80% de las sesiones programadas y cumplan los requisitos académicos exigidos.
Martes y jueves de 6 p.m. a 9 p.m.
Duración: 38 horas (32 de sesiones sincrónicas y 6 de trabajo individual).
El valor es de $2.600.000 / 750 USD*
*El valor en dólares es aproximado y depende la TRM de cada moneda.
Si tienes más preguntas, puedes agendar una cita con una asesora en el botón de abajo.
Programas de Executive Education
Se otorgará certificado de asistencia a quienes participen en mínimo el 80% de las sesiones programadas y cumplan los requisitos académicos exigidos.
Calle 21 No. 1-20
Bogotá – Colombia
Código postal: 111711
Bogotá
(601) 332 4144
Línea de información nacional
018000 123 300
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Universidad de los Andes | Vigilada Mineducación
Reconocimiento como Universidad: Decreto 1297 del 30 de mayo de 1964.
Reconocimiento personería jurídica: Resolución 28 del 23 de febrero de 1949 Minjusticia.
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Reconocimiento como Universidad:
Decreto 1297 del 30 de mayo de 1964.
Reconocimiento personería jurídica:
Resolución 28 del 23 de febrero de 1949 Minjusticia.
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