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  • 14 agosto, 2024

Participación de estudiantes de pregrado en la Women Emerging Virtual Expedition to Explore Leadership

  • Categoría: Noticias, Noticias Generales, Noticias Internacionalización
Women Emerging (WE) es un movimiento global que está trabajando en redefinir el liderazgo femenino. Fundado durante la pandemia, y durante los últimos cuatro años, ha conectado a miles de mujeres alrededor del mundo a través de una comunidad online, y les ha ayudado a encontrar su propia aproximación al liderazgo.
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Durante 2024, específicamente entre julio y diciembre, en alianza con University of Connecticut Global Business Programs y la Global Business School Network (GBSN), Women Emerging realizará una expedición virtual, la Women Emerging Virtual Expedition to Explore Leadership, para estudiantes de escuelas de negocio a nivel mundial. Esta expedición cuenta con la participación de 20 estudiantes de 7 instituciones, representando a 5 regiones del mundo.

Tres estudiantes del pregrado en Administración de la Facultad de Administración de Uniandes, participarán de esta actividad: Heidy Martínez, Juliana Arango, y Angie Natalia Miranda. Asimismo, la profesora Connie Cárdenas de Santamaría, fue seleccionada como líder para compartir lo que para ella significa liderazgo y cómo lo ha ejercido a lo largo de su vida. La profesora Connie cuenta con una amplia trayectoria en el estudio y análisis de las mujeres en posiciones de dirección.

La expedición será dirigida por un líder y un gerente de comunidad, quienes orientarán a las participantes en una exploración del liderazgo a través de las 4 E’s:

  • Esencia: lo que nos hace ser quienes somos y específicamente enmarca cómo lideramos.
  • Elementos: los elementos son cómo tu esencia se manifiesta en cómo lideras. Algunos elementos no son útiles y necesitan ser descartados (deshechos), otros elementos pueden ser vistos como debilidades y deben ser replanteados.
  • Expresión: cómo los líderes influyen prácticamente en el mundo que los rodea.
  • Energía: el flujo fundamental entre esencia, elementos y expresión que genera la energía de lidera.

Cada mes, las participantes explorarán preguntas guía, reflexionarán y compartirán sus hallazgos y se reunirán en una llamada por Zoom de 2.5 horas. Adicionalmente, se conectarán con una red de mujeres en escuelas de administración a nivel global, desarrollarán un estilo de liderazgo propio, examinarán lo que significa liderazgo desde su experiencia colectiva, y se convertirán en agentes de cambio en sus instituciones.

Deseamos el mayor de los éxitos a Heidy, Juliana y Angie Natalia en esta expedición, que fortalecerá su formación como líderesas para la vida.

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